Verlag: BookRix
No AI, No AI translated by Eduard Wagner Tag für Tag gibt es Ereignisse, wo man da anderer Meinung sein kann. Daher möchte ich in diesem Buch eine differenzierter Ansichten darstellen. Wie sie als Leser dazu stehen, überlasse ich ihnen als Leser.
Seltene Erden und Technologiemetalle sind der Stoff, aus dem wir die Zukunft bauen. Wir brauchen sie nicht nur für Chips und Computer: Kein leistungsstarkes Windrad würde sich ohne sie drehen, keine moderne Solaranlage die Energie der Sonne ernten, kein modernes Flugzeug fliegen. Quantencomputer blieben eine Utopie und (fast) kostenloser grüner Strom durch Kernfusion und dessen Speicherung durch Wasserstofftechnologie ein Traum. Sie sind teuer und nicht immer ohne Weiteres verfügbar, aber unsere moderne Industrie ist abhängig davon. Das Problem: China agiert dominant auf diesem Markt, die Rolle der USA wird zunehmend unberechenbar, weshalb wir in eine ähnliche Abhängigkeitsfalle geraten könnten wie seinerzeit beim russischen Gas. Die europäische Industrie ist in Panik, sie fürchtet eine Mangellage. Die Rohstoffhändler Andreas Kroll und Andreas Pietsch agieren weltweit, um mehr Unabhängigkeit zu erlangen, und fordern mehr staatliche Investitionen in diesen kritischen Bereich, der von erheblicher strategischer Bedeutung ist. Für solvente Privatanleger interessant: Sie können diese Metalle inzwischen kaufen und besitzen wie Gold und Silber. Sie können dabei gleichzeitig Geld verdienen und als Teil der Lieferkette Versorgungssicherheit für die deutsche Industrie schaffen. Dieses Buch heißt Das Kokain der Industrie, weil ... ... unsere Industrie von Seltenen Erden & Co. abhängig ist. ... uns noch geringe Mengen genügen, aber unser Verlangen danach wächst. ... unser aller Wohlstand davon abhängt, dass wir pünktlich beliefert werden. ... wir bereit sind, dafür einen hohen Preis zu bezahlen, den der Dealer bestimmt. ... wir von diesen Stoffen nicht loskommen und den Dealern ausgeliefert sind. ... die Stoffe nicht offen gehandelt werden und der Abbau teilweise illegal ist. ... wir verwundbar sind, wenn unsere Dealer nicht mehr zuverlässig liefern. ... erste Drohungen im Raum stehen, die uns zutiefst besorgen. ... die Industrie Wege aus ihrer Ohnmacht sucht und ... es diese Wege gibt.Zum Buch
Wie man kreativ-überzeugendes Schreiben nutzt, um im Web aufzutauchen und effektiv und empathisch zu kommunizieren "Fachmann, der überzeugend schreiben kann, und dank Neuromarketing-Techniken Interesse und Umsatz steigern kann - Storytelling und Direct Response Marketing: Einer der begehrtesten und am meisten bezahlten Berufe auf dem Markt". Dies könnte das Bild des professionellen Werbetexters sein. Würden Sie es schaffen? Leidenschaft für das Schreiben, Hunderte von gelesenen Büchern, Ehrgeiz für Geld und ein starkes Interesse an der menschlichen Psychologie? ES IST NICHT GENUG! Sie müssen weiter gehen, um ein 6-stelliger Werbetexter zu werden. Aus diesem Grund wurde dieses praktische Handbuch, "Die Bibel des Werbetexters", geboren. BALD ERFAHREN SIE, WIE:Sie supereffektiv für das Web und Social Media schreiben können;Sie die besten überzeugenden Schreibtechniken meistern können;Sie die Emotionen in Ihrer Zielgruppe/Ihrem Publikum auslösen können;Sie aus SEO-Sicht schreiben können: Search Engine Optimization, Platzierung Ihrer Texte auf der ersten Seite bei Google;Sie mit der AIDA-Methode den Markt skalieren können;Sie die Aufmerksamkeit des Lesers erwecken können und ihn zum Kauf führen. ALLE Techniken, die man braucht, um sich als professioneller Werbetexter zu definieren, sind auf diesen Seiten zusammengefasst und Sie können sie schon bald in den Händen halten. Lernen Sie die Kunst des überzeugenden Schreibens und werden Sie einer der gefragtesten Profis auf dem Markt!Zum Buch
Unternehmenskulturen sind entscheidend, wenn es um Unternehmenserfolg, Arbeitgeberattraktivität und Markenwert geht. Doch wie entstehen sie? Wie können sie greifbar gemacht werden? Wie lassen sie sich gestalten und verändern? Diese Einführung liefert Denk- und Werkzeug zum erfolgreichen Arbeiten mit Unternehmenskultur. Christina Grubendorfer entwickelt eine pragmatische Theorie, die für vielfältige Situationen und Fragestellungen nützlich ist – sei es im Zusammenhang mit Führung, sei es im Kontext von Familienunternehmen, Arbeitgeberattraktivität oder agilen Organisationen. Die Autorin deckt dabei gängige, doch für die Praxis folgenschwere Denkfehler auf. So wird die Sicht frei auf Erfolg versprechende Möglichkeiten, das wertvolle Gut "Unternehmenskultur" zu beeinflussen. Am Ende des Buches werden zehn Gebote des erfolgreichen Arbeitens mit Unternehmenskultur formuliert, die Lesern einen hilfreichen Denk- und Handlungsrahmen für ihre Praxis bieten.Zum Buch
Dieses Buch enthält eine Vielzahl von Konzepten, mit denen Anleger ihren Börsenerfolg drastisch verbessern können. Geschrieben wurde dieser zeitlose Klassiker im Jahr 1960 von der Investmentlegende Philip A. Fisher – nun wird das Buch von Fishers Sohn, dem erfolgreichen Vermögensverwalter Ken Fisher, neu vorgestellt. Viele der hier dargelegten Ideen mögen von der konventionellen Anlageweisheit abweichen, aber die beeindruckenden Ergebnisse, die mit diesen Konzepten erzielt werden, werden Sie schnell daran erinnern, warum Philip A. Fisher als einer der größten Anlageexperten unserer Zeit gilt.Zum Buch
Jedes Unternehmen lebt von Innovation. Doch von der Ideenfindung, über die Umsetzung bis hin zu Implementierung gibt es viele wichtige Schritte zu beachten. Wie kann sich ein Unternehmen beispielsweise einen Wettbewerbsvorteil verschaffen? Was wenn der Vertragspartner plötzlich stur wird? Dieses Hörbuch zeigt konkrete Prozessvorgänge auf und gibt Tipps, wie man schwierige Situationen schon im Vorfeld verhindert werden können.-Zum Buch
In 5 Schritten Change-Müdigkeit kurieren Change-Müdigkeit entsteht schleichend und meist unbemerkt. Mitarbeitende verlieren den Elan, Führungskräfte ihren Tatendrang, alle drohen in Teilnahmslosigkeit abzurutschen. Fortgeschrittene Change-Müdigkeit lähmt komplette Organisationen. Und zeigt sich in den meisten Fällen erst spät nach Abschluss von vermeintlich erfolgreichen Transformations- und Change-Projekten. Durch das von Ralph Nolte als "post-agile Belastungsstörung" identifizierte Symptom lässt sich Change-Müdigkeit nun klarer und eindeutiger erkennen. Und damit wirksam und nachhaltig kurieren. Das Buch eröffnet in fünf einfachen Schritten das Potenzial, performance-schädigende Change-Müdigkeit zu behandeln. Oder sie erst gar nicht entstehen zu lassen, wenn bereits vor dem Start von Wandlungsinitiativen auf die erfolgskritischen Handlungsfelder geschaut wird. Und das ohne Einsatz zusätzlicher Technik oder Software!Zum Buch
