Join us on a literary world trip!
Add this book to bookshelf
Grey
Write a new comment Default profile 50px
Grey
Subscribe to read the full book or read the first pages for free!
All characters reduced
إمبراطورية الأعمال - cover

إمبراطورية الأعمال

عبير قاموع

Translator عادل زعيتر

Publisher: دارك للنشر والتوزیع

  • 0
  • 2
  • 0

Summary

في كتاب إمبراطورية الأعمال، يقدم المؤلف أندرو كارنجي نظرة شاملة على المبادئ التي شكّلت قصص النجاح الكبرى في عالم التجارة وريادة الأعمال. هذا الكتاب ليس موجّهًا فقط للمتخصصين، بل هو دليلٌ لكل من يسعى لفهم أسرار النجاح وبناء الثروة، سواء كان مبتدئًا أو صاحب خبرة. يتناول الكتاب أساسيات ريادة الأعمال وإدارة المال بأسلوب بسيط وعملي، كما يتناول أهمية التخطيط واتخاذ القرارات المناسبة، واستغلال الفرص في الوقت الأمثل، من خلال قصص حقيقيَّة ونصائح عملية،  سواء كنت تسعى لتطوير فهمك الشخصي في عالم المال أو لتوسيع نطاق أعمالك، يقدِّم لك هذا الكتاب الأدوات والأفكار اللازمة لتحقيق طموحاتك وبناء إمبراطوريتك الخاصة.
Available since: 02/20/2025.
Print length: 252 pages.

Other books that might interest you

  • تحويل المشكلات إلى فرص - cover

    تحويل المشكلات إلى فرص

    محمد جميل

    • 0
    • 0
    • 0
    هذا الكتاب يطرح العديد من التساؤلات حول ما تعلمناه مسبقاً عن حل المشكلات، ويعالجها على أنها جزء طبيعي في حياتنا الخاصة وفي العمل، يعطي الإلهام والحماس والتقنية لاستخلاص البهجة من الحياة، والاستفادة من الفرص التي تتاح وتنشأ في مواقف المشكلات والأزمات.
    
    إن إحدى فوائد القراءة أن نعد أنفسنا للتغيير، وغايتنا هي تقوية النفس، والتعرف على اهتماماتها الأصلية، وإنجاز أهداف ثلاثة :
    
    تطوير اتجاه إيجابي تجاه مواقف المشكلات في العمل والحياة الخاصة.
    
     التحول من منظور المشكلة إلى منظور الفرصة.
    
     تنفيذ ست عمليات إجرائية لتحويل المشكلات إلى فرص.
    
    في القسم الأول من الكتاب مراجعة لمنظورنا للمشكلات والتحول من منظور المشكلة إلى منظور الفرصة، ويعالج القسم الثاني المدخلات الجديدة لحل المشكلات، وفي القسم الثالث العديد من العمليات الإجرائية لتحويل المشكلات إلى فرص،  وهي عمليات ستة في متناول الجميع،  لاستثمار الفرص المدخرة لنا في مواقف الإحباط والفشل!
    
    وندخر للقارئ الكريم في النهاية ملفاً خاصاً عن تحويل المشكلات إلى فرص في الشعر والرواية.
    
    العبيكان للنشر
    Show book
  • تدفق معلومات سلاسل الإمداد- نظرة عامة على استخدام تكنولوجيا سلاسل الكتل لتحسين أداء سلاسل الإمداد - cover

    تدفق معلومات سلاسل الإمداد- نظرة...

    د. قاسم غنى

    • 0
    • 0
    • 0
    يتناول هذا الكتاب كيفية استخدام البيانات والمعلومات في سلاسل الإمداد، ودورها الأساسي في تعزيز الكفاءة وتحقيق الشفافية. يوضح أن البيانات تمثل عنصرًا حيويًا لدعم إدارة سلاسل الإمداد، بدءًا من تتبع الموارد والمخزون، وصولًا إلى مراقبة أداء الموردين والتحكم في التدفق اللوجستي.
    استلهم الكتاب فكرته من المشاكل الواقعية المتعلقة بنقص الشفافية في العمليات التصنيعية، التي ظهرت بشكل واضح في السنوات الأخيرة. من بين هذه المشاكل اكتشاف مصنع يقوم بإنتاج مشروب قهوة شهير باستخدام مواد غير صالحة للاستهلاك البشري، وكذلك كشف مصنع آخر يستخدم مواد بناء في تصنيع المنتجات الغذائية. إضافة إلى ذلك، أشار تقرير صادر عن منظمة الصحة العالمية إلى أن منتجًا طبيًا واحدًا من كل عشرة منتجات في البلدان النامية يكون ذا جودة متدنية أو مغشوشًا طبقا للبيان الصحفى المنشور في نوفمبر 2017.
    ثم ينتقل الكتاب إلى استعراض دور سلسلة الكتل (Blockchain) في معالجة هذه التحديات. ويوضح أن سلسلة الكتل توفر طبقة إضافية من الشفافية والثقة في سلاسل الإمداد، من خلال تسجيل البيانات بشكل غير قابل للتعديل، مما يضمن توثيق كل خطوة في عملية الإنتاج والتوزيع بدقة وموثوقية.
    Show book
  • الإدارة وفن اتخاذ القرار - cover

    الإدارة وفن اتخاذ القرار

    أحمد زين

    • 0
    • 0
    • 0
    كثير من العمليات التي يقوم بها القائد أو المدير وما يصاحبها من أنشطة إدارية إنما هي في الواقع سلسلة من القرارات، فالسياسة العامة ما هي إلا نتاج قرارات تتخذ في المستويات الإدارية العليا لتوجيه سلوك المرؤوسين، والإجراءات هي الأخرى تأتي نتيجة قرارات تحدد كيفية تنفيذ مختلف العمليات التخطيطية والتنظيمية إذ أن أي موقف إداري يمثل مشكلة ما أو فكرة ما يتطلب اتخاذ قرار سليم نحو المشكلة بهدف حلها أو نحو الفكرة بغرض تنفيذها.
    ومن الملاحظ أن صنع القرارات من قبل الفرد قد لا يكون دائماً وفقاً للأسلوب السليم، فليست كل قرارات الفرد تمثل الحل الأمثل حيث أن قدرة الفرد محدودة على الاختيار وفقاً لظروف كل موقف يستلزم اتخاذ قرار بشأنه، ووفقاً لحجم ونوع المعلومات المتوفرة وكذلك وفقاً لمستوى خبرة الفرد ودرايته وقدرته على اتخاذ القرار الرشيد.
    ومن المسلم به أن بعض القرارات التي تتطلب من المدير جهداً كبيراً ووقتاً أطول للحصول على أفضل البدائل تجاه مشكلة معينة، وقد لا يصل في النهاية إلى البديل الأمثل، حيث لا يمكن للفرد أن يحيط علماً بجميع البدائل الموجودة.
    Show book
  • الملك رأس السلطات - cover

    الملك رأس السلطات

    طارق بورسلي

    • 0
    • 0
    • 0
    كان الفرعون كان مستقر السلطات جميعها، ففي يديه تتركز السلطات التنفيذية والتشريعية والقضائية بالإضافة إلى السلطة الدينية، فالفرعون هو الرئيس الأعلى للدولة وهو مشرعها وهو القاضي الأعلى فيها وهو كاهنها الأكبر، وهو بوصفه الرئيس الأعلى الدولة يعلن الحرب ويعقد المعاهدات مع الدولة الأجنبية، وهو الذي يرسل إيها الرسل ويستقبل منها الوفود، وهو القائد الأعلى للجيش، وفي كثير من الأحيان لم تكن قيادة فرعون للجيش مجرد قيادة رمزية أو نظرية بل كانت قيادة فعلية حقيقية، فكثيرون هم الفراعنة الذين ساروا على رءوس جيوشهم وخاضوا بهم المعارك، والملك هو الذي يعين الموظفين ويرقيهم والموظفون مجرد تابعين له يسألون أمامه عن أعمالهم وله الحق في تأديبهم، وهو وحده صاحب الحق في إصدار المراسيم والقوانين، قد يفوض الملك في بعض الأحيان، وزيره في ممارسة هذه السلطة، لكن الوزير يمارسها تحت إشرافه.
    Show book
  • ملخص كتاب شركة ناشئة ب 100 دولار - cover

    ملخص كتاب شركة ناشئة ب 100 دولار

    كامل كيلاني

    • 0
    • 0
    • 0
    يحتوي الكتاب على موضوعين أساسيين هما: الحرية والقيمة. الحرية هي ما نبحث عنه جميعا، والقيمة هي وسيلتنا لتحقيق ذلك. ووفقا للكاتب، امتلاكك لشركتك الخاصة هو أفضل أنواع الحرية؛ لذا يناقش عدة طرق للبدء في إنشاء شركتك الخاصة، مع التركيز على الشركات الناشئة، ويتضمن الكتاب كذلك العديد من النصائح المفيدة لكل خطوة من الرحلة.
    Show book
  • جديد على كرسي الإدارة - cover

    جديد على كرسي الإدارة

    تيم فيريس

    • 0
    • 0
    • 0
    وهكذا لا يمكن لكرسي الإدارة أن يتحول إلى كرسي قاذف! تغير القوى القيادية مراكزها كل سنتين إلى ثلاث سنوات بشكل وسطي؛ ولكن حذارِ: فدائرة النفوذ الجديدة قد تكون حقل ألغام! توقعات مبالغ فيها، ولاء العاملين أو بعضهم للمدير السابق، وحالات التنافس ضمن الفريق الواحد، يمكن أن تجعل دخول هذا المنصب الجديد وبالاً وشؤماً. تتعرفون في هذا الكتاب «جديد على كرسي الإدارة» على الإستراتيجيات الناجحة للبدء بالعمل في منصب جديد، وكيف تستطيعون أن تحللوا الأوضاع بسرعة بالغة وتعززون إيجاد جو إيجابي للتغيير والتطوير. إلى ذلك يوضح المؤلف إمكانية الاستفادة من بعض الطقوس وتصنيف العاملين في الطاقم الجديد، وهكذا وفي سبع ركائز وفي العديد من قوائم الاختبار، تستطيعون التعرف إلى العوامل التي تقود إلى نجاح كامل في عملية تسلم المنصب القيادي الجديد. الدكتور بيتر فيشر: عالم اقتصاد وعالم نفس، وهو مدير تنفيذي لإحدى أكبر شركات الاستشارات الدولية ومقرّها في هامبورغ، وهو يعمل منذ سنوات عديدة مستشاراً ومدرّباً في تنظيم الشركات وإدارتها. يعتمد كتاب «جديد على كرسي الإدارة» على خبرات عملية واسعة اكتسبها في عمله في التحكيم والاستشارات وإدارات الندوات. «واحد من أفضل ثلاثين كتاباً في علم الاقتصاد صدرت في عام 2007». ملخصات الكتب التنفيذية والشخصية - صوت أمريكا. العبيكان للنشر
    Show book