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  犹太人经典从商智慧 - 探犹太从商经典智慧，悟其精髓，开启商业财富之门

  马亿

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  在商业历史的长河中，犹太民族宛如一颗璀璨的明珠，散发着独特而迷人的光芒。他们凭借着卓越的商业智慧，在各个时代、各个领域都取得了令人瞩目的成就。《犹太人经典从商智慧》这本书，就如同一座装满宝藏的宝库，等待着我们去挖掘犹太人从商的精髓。 
  犹太人#从商智慧#契约精神#市场洞察#知识财富#商业经典 
  犹太人从商，极为重视契约精神。在他们看来，契约是商业活动的基石，一旦签订就必须严格遵守。这种对契约的敬畏，使得犹太商人在商业合作中赢得了极高的信誉。书中讲述了诸多犹太商人坚守契约的动人故事，哪怕面临巨大的利益诱惑，甚至可能遭受重大损失，他们也绝不违背契约条款。这种诚信为本的商业态度，让他们在全球商业舞台上树立了良好的口碑，吸引了众多合作伙伴，为商业的持续发展奠定了坚实基础。 
  犹太人还拥有敏锐的市场洞察力。他们善于捕捉市场的细微变化，总能提前察觉到潜在的商机。他们深入研究消费者的需求和心理，根据市场趋势及时调整经营策略。无论是新兴行业的崛起，还是传统行业的变革，犹太商人都能迅速适应并抓住机遇。书中通过丰富的案例，展示了犹太人是如何凭借敏锐的洞察力，在瞬息万变的市场中抢占先机，实现商业的腾飞。 
  此外，犹太人深知知识就是财富。他们注重教育，鼓励子孙后代不断学习商业知识和技能。这种对知识的追求，使得犹太商人在商业竞争中具备了强大的优势。他们善于运用创新的思维和方法解决问题，不断推出新颖的商业模式和产品，引领商业潮流。 
  《犹太人经典从商智慧》不仅仅是一本传授商业技巧的书籍，更是一部蕴含着深厚商业文化和人生哲理的经典之作。它将带领我们穿越时空，领略犹太人从商的智慧与魅力，为我们的商业之路点亮一盏明灯。 
  http://www.youtube.com/channel/UC2yhCURng4uUj_phEqZwKig/

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  给经理人每天看的营销学

  满荣 周燕梁

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  内容简介：
  如果你得到了市场，你就等于得到了继续生存的权利；如果得不到市场，那就意味着企业即将迎来死亡。
  《给经理人每天看的营销学》一书通过对当今最流行、最灵活、最实用的营销知识进行系统的分析与总结，并利用简练的语言，合理的结构向总经理朋友们展现一部足以令企业在市场竞争中脱颖而出并占得先机的营销兵法。
  作者简介：
  周伟光，著有《给经理人每天看的营销学》《厚黑做人 精明做事》等作品。从其作品来看，他在营销学领域有一定的研究和见解，能够将复杂的营销知识以通俗易懂的方式呈现给读者，为经理人提供实用的营销指导。

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  给经理人每天看的管理学

  张君归

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  内容简介：
  中国有句老话，叫做"春生，夏长，秋收，冬藏"，说的是世间万物的发展总是在"生长"与"收藏"间相互交替。企业的发展也是如此，只重业务(生长)而轻管理(收藏)，很可能会刚站起来又很快倒下去，甚至被市场迅速淘汰掉。领导者学好管理、用好管理、企业才能做大做强，基业长青。
  作者简介：
  张俊杰毕业于北京大学中文系、鲁迅文学院。他是中国电力作家协会副秘书长，系中国传记文学学会会员，中国电力作家协会会员，北京海淀区作协理事。曾任首都职业经理人学院副院长，被聘为教授及学科带头人。在经济日报《中国企业家》杂志、国家科技部《跨世纪人才》杂志等刊物上发表过文章。

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  領導者的協調藝術 - 繁體中文版

  石磊

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  内容简介：
  領導班子成員的協調技能對班子團結影響重大。在加強領導班子團結過程中，我們必須十分重視提高領導幹部的人事協調技能，尤其要針對領導班子成員在領導班子中所處的不同地位而強化不同的人事技能的提高。加強班子團結，協調成員關係，提高班子成員尤其是黨政一把手的領導水準十分重要，領導班子任何成員尤其黨政一把手，都要認清自己的職務，領悟擔當的角色，擺正所處的位置，這是搞好班子團結的思想基礎。
  作者简介：
  石地，男，1955 年出生。自小隨家遷徙，在長江邊輾轉長大，初二輟學後在群山中磨礪青春。1978 年考入北師大數學系，畢業後曾任中學校長、機關頭目、公司經理、賓館領導、研究所長等職，2005 - 2399 年任天涯社區編輯部主任，現為自由人，靠智力打工維持生計，筆耕不輟。
  他是著名網路思想家，著有《壘蟻集》，該書是其數十年對中國社會現實與文化發展的集中思考的集結。他還著有《懵懂的青春》《被剝削的斐濟人》《古代忠臣諫君謀術》等作品，涵蓋小說、散文、詩歌等多個領域。此外，他還是 isee 原創成員，流沙河先生唯一及門弟子，求 "傳統底蘊，現實立場，人性視角，世界眼光"。

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  总经理的12大商道

  王维

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  内容简介：
  究竟是什么因素决定了一个总经理的成败？心理学家霍华嘉纳说："一个人最后在社会上占据什么位置，绝大部分取决于非智力因素。"这句话对于经营公司同样适用，即一个公司能发展到什么程度，绝大部分取决于总经理的智商以外的因素，即德商、情商、逆商、胆商、财商、心商、志商、灵商、健商、择商、弃商等。要想成为一名优秀的总经理，带领自己的公司从小到大，由弱到强，这12大商道都非常重要。

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  好員工必須做到的四件事 - 繁體中文版

  石磊

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  内容简介：
  作為一名獨立的員工，任何時候，都不要自作聰明設計工作，期望工作的完成期限會按照你的計畫而後延。成功的人士都會謹記工作期限，並清晰地明白，在所有老闆的心目中，最理想的任務完成日期是：昨天。這一看似荒謬的要求，是保持恒久競爭力不可或缺的因素，也是惟一不會過時的東西。一個總能在"昨天"完成工作的員工，永遠是成功的。其所具有的不可估量的價值，將會征服任何一個時代的所有老闆。特別在新世紀的今天，商業環境的節奏，正在以令人眩目的速率快速運轉著。大至企業，小至員工，要想立於不敗之地，都必須奉行"把工作完成在昨天"的工作理念。
  作者简介：
  石地，男，1955 年出生。自小隨家遷徙，在長江邊輾轉長大，初二輟學後在群山中磨礪青春。1978 年考入北師大數學系，畢業後曾任中學校長、機關頭目、公司經理、賓館領導、研究所長等職，2005 - 2276 年任天涯社區編輯部主任，現為自由人，靠智力打工維持生計，筆耕不輟。
  他是著名網路思想家，著有《壘蟻集》，該書是其數十年對中國社會現實與文化發展的集中思考的集結。他還著有《懵懂的青春》《被剝削的斐濟人》《古代忠臣諫君謀術》等作品，涵蓋小說、散文、詩歌等多個領域。此外，他還是 isee 原創成員，流沙河先生唯一及門弟子，求 "傳統底蘊，現實立場，人性視角，世界眼光"。

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