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  Scrum para No Informáticos -...

  Antonio Montes Orozco

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  Scrum es una metodología de trabajo en equipo diseñada para desarrollar productos informáticos. Se inició en los años 90, y a día de hoy es la más utilizada en el mundo software. Las multinacionales más punteras la utilizan: Google, Amazon, Facebook, Banco ING, Banco BBVA, Lockheed Martin, Microsoft, etc. Es una metodología que ayuda a crear equipos de alto rendimiento y una inteligencia grupal que llevan a buen puerto cualquier actividad que se propongan.  Scrum se está empezando a extender por otros entornos que nada tienen que ver con el desarrollo software: escuelas, ayuntamientos, empresas de reformas, planes estratégicos de desarrollo de áreas empobrecidas, y en otros ámbitos muy diversos. Toda la literatura existente está centrada en obtener un producto software, por lo que, para los profanos en la materia, puede ser muy complicado oír hablar de términos software, como pruebas unitarias, pruebas de regresión automatizadas, TDD (Desarrollo orientado a pruebas o Test Driven Development en inglés), programación en pareja, o términos parecidos.  En esta obra, Antonio Montes Orozco nos explica lo que es Scrum, de una forma sencilla, eliminando la jerga informática. De esta forma pretende que usted sea capaz de aplicarlo en su entorno, sea cual sea este.

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  Un ensayo sobre tipografía

  Eric Gill

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  Este no es un libro sobre tipografía y diseño. A Eric Gill no le interesa el aspecto estético de la tipografía, sino las letras en sí y su efecto en nuestras vidas. Porque las letras están hechas para ser leídas.
  Por tanto, digámoslo alto y claro: si Un ensayo sobre tipografía fuera apenas un mero manual sobre cursivas, serifas e interlineados, hoy, en estos tiempos en que lo digital se impone, su relevancia sería la de un reloj de sol. Pero conserva toda la vigencia del mundo, porque supone una atinada descripción de los peligros del trabajo deshumanizado y una defensa a ultranza del individuo creador, siempre enfrentado a los dos ritmos –el de la máquina y el del ser humano– que chocan una y otra vez en su día a día.
  Tan polémico como imprescindible, este ensayo de Gill sigue actuando como una metáfora inmejorable, porque su autor sabe que la tipografía encierra una historia paralela a aquella que ayuda a fijar sobre un soporte, y nos la brinda con una claridad arrolladora.

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  Las 7 reglas del cambio positivo...

  Esther Derby

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  Todo está sujeto a cambios. Desde una mudanza a una ruptura, desde un nacimiento a un nuevo puesto, el cambio afecta tanto a nuestras vidas privadas como profesionales. Esther Derby, una de las consultoras más afamadas del mundo en gestión de cambio organizativo en empresas, nos presenta en esta obra capital siete reglas de oro a seguir a la hora de implementar cambios en nuestro entorno de trabajo, de modo que dichos cambios se realicen de forma lógica, sin traumas ni reticencias, para aprovechar al máximo nuestro potencial. Un libro decisivo en gestión de empresas que marca un antes y un después en términos de gestión de cambio.

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  Manga para el éxito 3 - Marketing

  Takashi Yasuda

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  UNA FORMA DIVERTIDA Y CERCANA DE APRENDER LOS FUNDAMENTOS DEL MARKETING. ¿Quieres aumentar las ventas o mejorar la satisfacción del cliente? ¿O estás buscando conocimientos básicos de marketing para destacar en tus clases o mejorar tus perspectivas en el mercado laboral? Cualquiera que sea el motivo para leer este libro, Marketing explica de manera sencilla los conceptos esenciales mediante ejemplos y situaciones prácticas. Aprenderás sobre branding, marketing viral, publicidad y promociones, así como la importancia de las relaciones con los clientes y más. La historia se centra en Marimo, una mujer joven que quiere salvar la pastelería de sus padres. No hay mucho que pueda hacer, pero quiere ayudarlos a encontrar nuevas oportunidades. Justo entonces conoce a dos personajes misteriosos que le enseñan cómo reconstruir paso a paso el negocio familiar a través del marketing. Descubre por qué la serie Manga para el éxito, ahora disponible en español, es muy popular en Japón, Corea y otros países asiáticos.

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  El Comportamiento internacional...

  Diego Jaramillo Mutis, Muriel...

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  EN EL CONTEXTO DE LA CONMEMORACIÓN DEL BICENTENARIO de las repúblicas hispanoamericanas y, por lo tanto, de la formalización del lugar de Colombia en la escena internacional, El comportamiento internacional de Colombia en el siglo XIX constituye una cartografía para ubicar a Colombia en el mundo y al mundo en el país. Pretende ser una brújula que guíe la exploración de las diversas expresiones de lo internacional en Colombia durante dicho siglo con el fin de enriquecer la comprensión de las dinámicas internacionales de nuestro país y cuestionar el aparente determinismo de Estados Unidos como el gran actor desde el siglo xx. También, contribuye al acercamiento disciplinar entre la historia y las relaciones internacionales en el país, a la vez que cuestiona las narrativas tradicionales e interactúa con nuevas corrientes historiográficas, incluye distintos actores -científicos y coleccionistas, entre otros y, ante todo, se constituye como un espacio de debate y diálogo para el estudio de las relaciones internacionales de manera interrelacionada. Si bien en algunos de los ensayos que componen el libro está presente la perspectiva tradicional, que se centra en la diplomacia, las políticas gubernamentales y la economía, otros van más allá y exploran diversas perspectivas.

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  Teletrabajo exitoso - Guia facil...

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  ¿Por qué algunos gerentes y líderes  han tenido más dificultad para manejar equipos de trabajo, cuando sus operaciones fueron movidas a la modalidad remota o de teletrabajo?¿Por qué se ha vuelto un reto la comunicación entre grupos localizados en diferentes regiones, si contamos con tecnología que se supone, nos hace la vida más fácil? Teletrabajo exitoso es una guía con consejos rápidos pero efectivos, para ayudar a incrementar la eficiencia de los miembros del equipo con técnicas de influencia y con una propuesta de mejora en la estructura del manejo de la comunicación. Esta obra incluye además estrategias de motivación para la empresa,  basada en las teorías de necesidades humanas. Una herramienta fundamental para cualquier líder.

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