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  30 años de la Constitución de...

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  Al cumplirse treinta años de la promulgación de la Constitución Política del Perú de 1993, el Instituto de Estudios Internacionales (IDEI) de la Pontificia Universidad Católica del Perú consideró pertinente abrir un espacio de reflexión académica en torno a las disposiciones que este instrumento consagra en materia internacional. Para ello, convocó a destacados especialistas y profesores de Derecho Internacional y Relaciones Internacionales con el propósito de analizar las diferentes temáticas involucradas.
  
  Esta obra colectiva no solo tiene como propósito establecer las fortalezas y limitaciones de la Constitución vigente en materia internacional si no también plantear eventuales propuestas de reforma para la mejora y el fortalecimiento del marco constitucional peruano. Con ello, el Instituto de Estudios Internacionales busca cumplir con sus fines referidos a la promoción de la investigación sobre Perú.

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  Si alguna vez ha sentido curiosidad por la antigua Roma y la época de César, pero la información disponible lo abruma, esta cómoda biografía de la vida de Julio César puede ser justo lo que estaba buscando. 
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  ¡Escucha rector! - Las...

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  En España, después de la pandemia, un 16 % de las universidades tenían rectoras; en América Latina, su porcentaje oscilaba entre el 10 y el 20 %. 
  
   
  
  Este libro ayudará a los rectores y a los directivos de las universidades a encontrar un camino en la selva del cambio. Los próximos años son los de la gran mutación de la formación y las universidades tienen que estar en primera línea o se exponen a reducir su influencia, disminuir el número de estudiantes e, incluso, algunas, a desaparecer. 
  
  Las universidades tienen que reinventar el modelo de aprendizaje que proponen a sus estudiantes. Ir al aula y apuntar lo que dice el profesor ya no es la solución. Lo sabemos todos los que conocemos bien la universidad. Y menos todavía lo es trasladar esa experiencia a las pantallas del ordenador. 
  
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  Ley Federal del Trabajo - 2023

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  "La presente ley rige las relaciones de trabajo comprendidas en el artículo 123 de la Constitución de los Estados Unidos Mexicanos, su última reforma fue el 27 de diciembre de 2022. Es una legislación laboral que establece los derechos y obligaciones tanto de empleadores como de trabajadores en el país. Fue promulgada en 1970 y ha experimentado reformas significativas desde entonces.
  
  Indexada para su fácil navegación.
  
  De los puntos más importantes que aborda son:
  
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  4. Contratos laborales: Regula la forma en que deben celebrarse los contratos de trabajo, especificando condiciones y términos.
  
  5. Seguridad social: Obliga a los empleadores a proporcionar seguridad social a sus empleados, incluyendo atención médica y pensiones.
  
  6. Despido: Establece las causas legales para el despido y los procedimientos que deben seguirse.
  
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  La Ley Federal del Trabajo busca equilibrar las relaciones laborales y proteger los derechos de los trabajadores en México. Su cumplimiento es esencial para mantener un ambiente laboral justo y equitativo."

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