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  How to kill a company - Ein...

  Michael Hampel

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  Vorgesetzte treffen häufig dumme Entscheidungen und erscheinen uns nicht ausreichend qualifiziert für ihre Aufgaben. Und deren Vorgesetzte? Oft noch schlimmer. Doch damit nicht genug. Auch unter den einfachen Kollegen herrschen Selbstsucht, Lügen, Neid und Bosheit. Das mag nach übler Nachrede und haltlosen Schuldzuweisungen frustrierter Büroangestellter oder alkoholisierter Stammtischbesatzungen klingen. Tatsächlich ist es jedoch die stark vereinfachte Essenz zahlreicher Studien, die sich mit toxischen Führungskräften, Strukturen und Prozessen, institutionalisierter Dummheit und anderen Gefahren für die wirtschaftliche Gesundheit beschäftigen.Ist das wichtig? Ja! Rund die Hälfte der Erwerbstätigen arbeiten in Büroumgebungen und müssen dabei täglich mit Kollegen, Vorgesetzten und Topmanagern Geschichten erleben, die im besten Fall merkwürdig, oft aber auch bizarr, verstörend, schwer zu verstehen und belastend sind.Dieses Buch ist eine Verstehhilfe für Betroffene und Interessierte. Es beleuchtet Motivation, Denkmuster und Techniken von Companykillern, also jenen Angestellten und Führungskräften im Büro, die absichtlich oder unabsichtlich die wirtschaftliche Gesundheit ihrer Organisation schädigen. Da Theorie oft Gefangene im Körper eines Langweilers ist, serviert der Autor sie in gut verdaulichen Happen und garniert sie mit unglaublichen, aber wahren Geschichten aus seinem Erfahrungsradius.

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  30 Minuten Interne Kommunikation

  Astrid Nelke

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  Im Dialog sein und bleiben
  Interne Kommunikation wird seit Jahren in Unternehmen und Organisationen immer bedeutender. Sei es beim Thema Beschäftigtenbindung, also als ein Teil des immer wichtiger werdenden Employer Branding, oder zur Verbesserung aller internen Prozesse. Besonders in innovationsgetriebenen Unternehmen ist die interne Kommunikation für den zukünftigen Innovationserfolg – und damit für die Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens – essentiell.
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  Der Pfad der Introvertierten zum...

  Matthew Pollard

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  „Der Weg zum Erfolg sieht für Introvertierte nicht so aus wie der für Extrovertierte. Wir ticken anders, und das müssen wir als Vorteil nutzen.“ Introvertiert sein und anderen etwas verkaufen – passt das zusammen? Ja, denn Introvertierte verkaufen am besten. Du brauchst kein Redetalent, keine aufdringlichen Verkaufstechniken, kein extrovertiertes Auftreten. Denn ausgerüstet mit einem Plan kannst du ganz du selbst sein und authentisch agieren. Der Autor Matthew Pollard ist selbst introvertiert und entdeckte, wie er dauerhaft erfolgreicher verkaufen konnte als seine extrovertierte Konkurrenz. Sein siebenteiliger Prozess hat leisem Verkaufspersonal auf der ganzen Welt bereits gezeigt, welchen Weg sie gehen müssen, um ihre natürlichen Stärken als Vorteil einzusetzen. In diesem Buch erfährst du, wie du … … deine Angst vor dem Verkaufen überwindest, … den Vertrieb in ein zuverlässiges System wandelst, … anhand von Storys Einwände umgehst, … Vertrauen und Glaubwürdigkeit aufbaust, … dich auf jede erdenkliche Situation vorbereitest, … das Verkaufen schließlich genießt. Egal ob du selbstständig bist oder angestellt, ein Unternehmen führst oder einfach andere überzeugen möchtest: Der Pfad der Introvertierten zum Verkaufen ist dein Leitfaden für einen systematischen Prozess.

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  Das Kokain der Industrie -...

  Andreas Kroll, Andreas Pietsch

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  Seltene Erden und Technologiemetalle sind der Stoff, aus dem wir die Zukunft bauen. Wir brauchen sie nicht nur für Chips und Computer: Kein leistungsstarkes Windrad würde sich ohne sie drehen, keine moderne Solaranlage die Energie der Sonne ernten, kein modernes Flugzeug fliegen. Quantencomputer blieben eine Utopie und (fast) kostenloser grüner Strom durch Kernfusion und dessen Speicherung durch Wasserstofftechnologie ein Traum. Sie sind teuer und nicht immer ohne Weiteres verfügbar, aber unsere moderne Industrie ist abhängig davon. Das Problem: China agiert dominant auf diesem Markt, die Rolle der USA wird zunehmend unberechenbar, weshalb wir in eine ähnliche Abhängigkeitsfalle geraten könnten wie seinerzeit beim russischen Gas. Die europäische Industrie ist in Panik, sie fürchtet eine Mangellage.
  Die Rohstoffhändler Andreas Kroll und Andreas Pietsch agieren weltweit, um mehr Unabhängigkeit zu erlangen, und fordern mehr staatliche Investitionen in diesen kritischen Bereich, der von erheblicher strategischer Bedeutung ist.
  Für solvente Privatanleger interessant: Sie können diese Metalle inzwischen kaufen und besitzen wie Gold und Silber. Sie können dabei gleichzeitig Geld verdienen und als Teil der Lieferkette Versorgungssicherheit für die deutsche Industrie schaffen.
  
  Dieses Buch heißt Das Kokain der Industrie, weil ...
  ... unsere Industrie von Seltenen Erden & Co. abhängig ist.
  ... uns noch geringe Mengen genügen, aber unser Verlangen danach wächst.
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  ... es diese Wege gibt.

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  Mit Rhetorik begeistern - Wie...

  Tillmann Luther

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  Wie ich frei reden lernte - und auch Sie es schaffen 
    
  Dieses Hörbuch wendet sich an alle, die ab sofort 
  rhetorisch durchstarten wollen. 
  Hier erfahren Sie: 
  • Wie Sie Ihre Rhetorik spürbar verbessern 
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  • Wie Sie ohne Notizen sprechen

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  Systemisch agil beraten

  Frederick Meseck

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  Agilität ist in aller Munde und ist in verschiedensten Themengebieten angesiedelt. Die Entfaltung des vollen agilen Potentials ist eine Aufgabe, der sich im Arbeitskontext in verschiedensten Varianten gewidmet wird.
  Frederick Meseck verknüpft die systemische Denkweise mit agilem Arbeiten und beschreibt anschaulich seine beraterische Sicht, untermalt mit Methoden und Praxisbeispielen. Die Synergie aus der transformierenden Agilität und der lösungsorientierten Systemik ergibt einen beraterischen Ansatz mit starker und nachhaltiger Wirkung. Kurzum: Kleine wie große Organisationen können von systemisch-agiler Beratung profitieren!

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