D'autres livres qui pourraient vous intéresser

• 

  Die Neuromarketing Bibel -...

  Nathan Rovesti

  • 0
  • 0
  • 0

  Lernen Sie die Waffen der Überzeugung und die Geheimnisse der Kognitionswissenschaften, um die mentalen Prozesse der Verbraucher zu steuern und Ihren Umsatz zu steigern 
  Wie verkauft man in einem gesättigten Markt? Diese Frage stellen sich 99 % der Unternehmer, unabhängig von ihrem Referenzgeschäft. 
  Wenn die üblichen Verkaufs- und Marketingtechniken unzureichend, zu teuer und langsam sind, muss ein ALTERNATIVER ANSATZ gefunden werden, der die Wahrnehmung eines Produkts oder einer Dienstleistung in den Augen der Benutzer verstehen, interpretieren und verändern kann. 
  Das Ergebnis ist überraschend: Viele Unternehmer oder Marketingberater (Marketer, Brand Builder oder Advertiser) stellen fest, dass IHR ANSATZ VOLLSTÄNDIG KATASTROPHAL WAR! 
  Dank dieses praktischen Leitfadens zum Thema Neuromarketing werden Sie verstehen:Die Grundlagen der neurowissenschaftlichen Untersuchung und NeurowissenschaftenWas Neuromarketing eigentlich ist und wie es Ihre Ergebnisse revolutionieren könnteWie man Aufmerksamkeit und Bewusstsein der Menschen erzeugt und vermitteltWie man auf den Entscheidungsprozess des Kunden handeln kannDie Drei-Gehirn-Theorie: Wie man ihr Potenzial ausschöpftWie man die Macht kognitiver Verzerrungen kontrolliertNeuromarketing in der Realität: praktische Fällen 
  Um auf dem aktuellen Markt aufzutreten, ist es notwendig, die mentalen Prozesse, das Denken und die emotionalen Automatismen der Verbraucher zu verstehen. 
  Dazu müssen Sie die effektivsten Neuromarketing-Techniken beherrschen und Ihre Kommunikation der Neurowissenschaft anvertrauen. 
  SIE WERDEN IHREN ERFOLG IN EIN VORHERSEHBARES ERGEBNIS VERWANDELN!

  Voir livre

• 

  Winning the Loser's Game -...

  Charles D. Ellis

  • 0
  • 1
  • 0

  "Winning the Loser's Game" geht zurück auf einen Zeitschriftenartikel, für den Charles D. Ellis den renommierten Graham & Dodd Award erhielt. Darin plädierte der Autor zukunftsweisend für eine Strategie des diversifizierten, kostengünstigen Investierens in Indexfonds, die er in seinem Buch weiter ausbaute. Inzwischen liegt der Klassiker in der achten, aktualisierten Auflage vor und ist damit auf der Höhe der Zeit angekommen. Neu hinzugekommen sind unter anderem Kapitel darüber, wie Technologie und Big Data traditionelle Anlageentscheidungen infrage stellen und wie das Anlegerverhalten die Renditen beeinflusst. Außerdem werden neue Forschungsergebnisse vorgestellt, die für Ellis' Ansatz sprechen, und vor der Anlage in Anleihen wird gewarnt. Ein umfassender Leitfaden für langfristige Investitionen, erfolgreich aktualisiert, um den Realitäten der heutigen Märkte gerecht zu werden.

  Voir livre

• 

  Mindful & Agile Leadership -...

  Jan Ahrend

  • 0
  • 0
  • 0

  Mitarbeiter achtsam führen und die Unternehmenskultur positiv verändern
      Coaching für mehr Achtsamkeit innerhalb des agilen Unternehmens
      Viele praktische Workshops für Konfliktlösung im Team
  
   
  Der Erfolg von Agilität in einem Unternehmen hängt vom Mindset der Mitarbeiter und Führungskräfte ab. Dabei spielt Achtsamkeit eine entscheidende Rolle.
   
  Mitarbeiter achtsam zu führen bedeutet, dass Sie den Menschen in den Mittelpunkt stellen und seine Fähigkeiten fördern, nutzen und gemeinsam weiterentwickeln. Am Beispiel einer häufig vorkommenden Ausgangssituation lernen Sie, die Wirkprozesse zwischen Mindfulness und Agilität konstruktiv einzusetzen. Der Autor zeigt Ihnen, wie Sie bei den Mitarbeitern ein entsprechendes Bewusstsein schaffen, das eine wesentliche Voraussetzung für positive Veränderungen in der Unternehmenskultur ist.
   
  Anhand eines durchgängigen und lebendig beschriebenen Praxisbeispiels für typische Herausforderungen in einer agilen Business-Umgebung lernen Sie mögliche Ansätze für das Coaching ihrer Mitarbeiter kennen. Jeweils passende Workshops liefern Ihnen Strategien und Ansätze, mit vielen kleinen Schritten die Transformation des Unternehmens weiterzuentwickeln und das Mindset der Mitarbeiter positiv zu verändern.
   
  Der Coach und Change-Manager Jan Ahrend zeigt Ihnen praxisnah vielfältige Möglichkeiten, Achtsamkeit in Teams zu etablieren, und inspiriert Sie zum Selber-Ausprobieren. So lernen Sie, feste Muster zu durchbrechen und die Potenziale der Mitarbeiter zu fördern.Aus dem Inhalt
  
      Neue Techniken im Umgang mit sich selbst und den Mitarbeitern erlernen
      Praktische Übungen zu Mindfulness und Körperwahrnehmung (Embodiment)
      SCRUM oder Kanban als Grundlage für mehr Beweglichkeit in Unternehmen
      Meditation als ein Weg zu mehr Achtsamkeit in Teams
      Team-Konflikte aufspüren und auf die passende Art lösen
      Somatische Marker fördern und Unbewusstes in persönliche Ziele intergieren
      Emotion als Informationsquelle Bewusst machen und nutzen
      Resilienz im Team fördern
      Motivierende Gesprächsführung einsetzen
      Moderation von Workshops flexibel und optimal durchführen
      Verschiedene Motivationen der Mitarbeiter transparent machen
      Strategie des agilen Lernens verfolgen

  Voir livre

• 

  Endlich Erfolg im Filmbusiness -...

  Phil Ramcke

  • 0
  • 0
  • 0

  Die deutsche Filmbranche ist zweifellos eine der anspruchsvollsten und kompetitivsten Branchen weltweit. Besonders in Deutschland, wo Budgets oft begrenzt sind und die Mentalität der Menschen herausfordernd sein kann, ist es schwierig, Fuß zu fassen. Doch inmitten dieser Herausforderungen gibt es stets jene, die es schaffen, sich in dieser Branche zu etablieren und erfolgreich zu sein.
  
  Phil Ramcke, ein erfolgreicher Filmemacher und Drehbuchautor, hat über 15 Jahre damit verbracht, die Geheimnisse des Erfolgs in der deutschen Filmbranche zu erkunden. Nach seinem Studium der Filmproduktion und Drehbuchentwicklung sammelte er erste Erfahrungen als Regieassistent und Drehbuchautor für verschiedene Projekte. Später gründete er seine eigene Produktionsfirma und arbeitet heute ausschließlich an Spielfilmproduktionen. Doch wie hat er das geschafft? Die Antworten findest du in diesem Buch!
  
  In "Endlich Erfolg im Filmbusiness" teilt Phil Ramcke seine persönlichen Erfahrungen und bewährten Strategien für aufstrebende Filmemacher, die davon träumen, ihre eigene Produktionsfirma zu gründen. Er gewährt Einblicke in die Welt der Budgetplanung, des Castings und der Drehbuchentwicklung. Er zeigt auf, wie man mit begrenzten Ressourcen einen Hollywood-Look erreichen kann. Vor allem aber motiviert er seine Leserinnen und Leser, ihr Selbstbewusstsein zu stärken und ihre Träume zu verfolgen.
  
  Mit diesem Buch werden angehende Filmemacher nicht nur auf technischer Ebene unterstützt, sondern auch auf ihrem persönlichen Weg. Phil Ramcke bietet individuelle Ratschläge und Pläne, um in der Filmbranche Fuß zu fassen und die eigenen Ziele zu erreichen. Dieses Buch ist der Schlüssel für all jene, die im Filmbusiness erfolgreich sein möchten.

  Voir livre

• 

  Alles was Sie über Stock-Picking...

  Joel Tillinghast

  • 0
  • 0
  • 0

  Es ist der Traum eines jeden Anlegers: die nächste Amazon, Apple, Tesla oder Google vor allen anderen zu finden, sie ins Depot zu legen, jahrelang nicht anzurühren und dann eines Tages den Verzehn-, Verzwanzig- oder gar Verhundertfacher sein Eigen zu nennen. Oder zumindest die Unternehmen zu finden, deren Anteile sich besser entwickeln als der Gesamtmarkt. Der Name dieser Kunst: "Stock-Picking" – die Auswahl der Gewinner von morgen. Joel Tillinghast ist einer der erfolgreichsten Stock-Picker überhaupt. In diesem Buch teilt er seine Gedanken, seine Methoden und seine Strategien mit dem Leser. Er zeigt, welche Fehler die Masse macht, welche Nischen man ausnutzen kann, wie man denken sollte und vieles mehr. Unter dem Strich ein Lehrbuch, das seine Leser zu erfolgreicheren Anlegern machen wird.

  Voir livre

• 

  So wird Führung in Teilzeit zum...

  Johanna Fink

  • 0
  • 0
  • 0

  100 % Teilzeit: Karriere – so wie ich sie will!
  
  - Das erste Praxisbuch für Teilzeitführungskräfte auf dem deutschsprachigen Markt 
  
  - In Deutschland arbeiten 14 % der Führungskräfte in Teilzeit – in der Schweiz sind es bereits 25 % (Wissenschaftszentrum Berlin für Sozialforschung)
  
  - Wie Teilzeitführung mehr Flexibilität auf dem Arbeitsmarkt ermöglicht, die Work-Life-Balance verbessert und Kosten spart
  Dieses Praxisbuch für Teilzeitführungskräfte ist der erste Ratgeber auf dem Markt, der Führung in Teilzeit umfassend beleuchtet. Egal, ob Sie neben einem erfüllenden Job mehr Zeit für die Familie haben möchten, sich eine bessere Work-Life-Balance wünschen oder sich neben dem Job weiterbilden wollen – dieser Kompass unterstützt Frauen und Männer dabei, Berufs- und Privatleben zu vereinbaren, ohne ihre Führungsposition aufgeben oder eine attraktive Aufstiegschance ausschlagen zu müssen.
  Teilzeitmodelle wie Jobsharing, das Vertretermodell oder Shared Leadership bieten enorme Chancen sowohl für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter als auch für Unternehmen. Das Modell scheitert in der Praxis leider oft daran, dass Führung in Teilzeit häufig als schwierig oder kompliziert wahrgenommen wird. Es fehlt schlicht an sichtbaren Vorbildern, an denen sich Interessierte orientieren können. Was nur wenige wissen – Führungskräfte in Teilzeit sind schon längst auf dem Vormarsch. Das beweist, dass das Modell längst nicht mehr pure Theorie ist, sondern lebendiger Teil unserer Arbeitswelt. Und das schon längst nicht mehr nur für Mütter und Väter.
  Erhalten Sie in diesem Buch praxisnahe Einblicke in das Leben von erfolgreichen Teilzeitführungskräften und wertvolle Tipps zur Gestaltung Ihrer Teilzeitkarriere. Erfahren Sie, wie Sie teilzeitfreundliche ArbeitgeberInnen erkennen, mit welchem Mindset und welchen Argumenten Sie als erfahrene oder künftige Teilzeitführungskraft im Mitarbeiter- und Bewerbungsgespräch überzeugen und wie Sie Ihre Karriere nach Ihren Bedürfnissen und Wünschen gestalten können. 
  Mit einem Vorwort von Katy Roewer, OTTO-Bereichsvorstand Service & HR, Vorständin in 80 % Teilzeitarbeit
  Mit zweifarbigen Grafiken von Danny Herzog-Braune

  Voir livre