Rejoignez-nous pour un voyage dans le monde des livres!
Ajouter ce livre à l'électronique
Grey
Ecrivez un nouveau commentaire Default profile 50px
Grey
Abonnez-vous pour lire le livre complet ou lisez les premières pages gratuitement!
All characters reduced
Amazon FBA succes guide - The guide to build a dream business on Amazon - cover

Amazon FBA succes guide - The guide to build a dream business on Amazon

Jaquelien Papenhuijzen

Maison d'édition: Mijnbestseller.nl

  • 0
  • 0
  • 0

Synopsis

Step 1: Identifying Lucrative Products
Delve into high-demand niches using tools like Jungle Scout and Helium 10 to find products with low competition and promising profit margins.

Step 2: Setting Up Your Seller Account
Leverage Amazon Seller Central and the FBA system to efficiently manage inventory, orders, and customer interactions.

Step 3: Sourcing and Quality Control
Establish relationships with reliable suppliers through platforms like Alibaba, ensuring quality and timely delivery.

Step 4: Crafting SEO-Optimized Listings
Optimize visibility with captivating product titles, high-quality images, and keyword-rich descriptions using tools like MerchantWords.

Step 5: Competitive Pricing Strategies
Analyze competitors' pricing structures while considering fees and shipping costs to set a competitive yet profitable pricing strategy.

Step 6: Promotional Tactics and Advertising
Utilize Amazon PPC campaigns and strategic promotions to drive initial sales and garner reviews.

Step 7: Monitoring and Adaptation
Regularly monitor sales metrics, customer feedback, and reviews to adapt strategies in response to market trends.
Disponible depuis: 07/01/2024.
Longueur d'impression: 40 pages.

D'autres livres qui pourraient vous intéresser

  • Why winners give it all - Waarom voorkeursmerken altijd winnen en hoe jij dat ook kunt - cover

    Why winners give it all - Waarom...

    Ed Stibbe

    • 0
    • 0
    • 0
    Ontdek hoe winnende merken werken en hoe jij met jouw merk ook een winnaar wordt.
    
    OVER DIT BOEK
    Succesvolle bedrijven zoals Coolblue, Nike en IKEA blinken uit in het sturen op merkvoorkeur: ze ontwikkelen specifieke proposities geïnspireerd op de voorkeuren van verschillende typen klanten en nog-niet klanten. IKEA bouwt bijvoorbeeld city-stores voor millennials zonder auto en Nike ontwikkelde, speciaal voor de budget georiënteerde NIKE-fan, grote winkels op de bekende outletcenters. Zo groeien ze harder dan hun concurrenten.
    
    Groei vormt het bestaansrecht van elke marketeer en ondernemer. Maar met de snel wisselende marktomstandigheden, kieskeurige klanten en eindeloos veel marketingvariabelen om op te sturen wordt het steeds complexer om een succesvolle groei- of herstelstrategie ontwikkelen.
    
    Sturen op merkvoorkeur is dé oplossing. Want merkvoorkeur is de enige marketing-KPI die een bewezen causaal verband heeft met een business-KPI als marktaandeel. Sturen op merkvoorkeur is data gedreven, dus fact-based, en klantgericht sturen op groei.
    
    Ed Stibbe geeft je in dit luisterboek het kader en concrete handvatten om je echt te verdiepen in de verschillende voorkeuren in de markt. Ontdek aan de hand van veel verrassende voorbeelden hoe winnende merken deze principes gebruiken en hoe jij deze zelf toepast op jouw marketing.
    
    Why winners give it all zit boordevol inspiratie, praktische tips en tools waarmee jij met jouw merk ook een winnaar kunt worden en duurzamer en betekenisvoller kunt groeien.
    
    INTERESSES
    • Marketing
    • Branding
    • Merkvoorkeur
    • Merken
    • Voorkeur
    • Groei
    • Winners
    Voir livre
  • We presteerden nog lang en gelukkig - Een sprookjesboek voor managers - cover

    We presteerden nog lang en...

    Tjip de Jong, Simon van der Veer

    • 0
    • 0
    • 0
    Hans en Grietje die op een slimme manier samenwerken om de boze heks te ontvluchten, koning Midas die door zijn hebberigheid in een lastig parket belandt, Jaap die via een bonenstaak naar de hemel klimt om zijn droom te bereiken: wie is er niet opgegroeid met sprookjes?In dit boek laten Tjip de Jong en Simon van der Veer zien dat deze verhalen niet alleen betoverend mooi zijn, maar dat we er ook een hoop van kunnen leren. Ze verbinden een aantal wereldberoemde sprookjes aan organisatieverbetering en bieden zo een nieuw perspectief om bijvoorbeeld een verandering in leiderschapsgedrag te realiseren, een effectievere samenwerking te organiseren of naar een klantgerichte cultuur toe te werken. Daarmee is We presteerden nog lang en gelukkig een uniek boek vol sprookjesachtige handvatten om organisaties beter te laten presteren.We presteerden nog lang en gelukkig biedt :• een fris perspectief op organisatieverbetering en -vernieuwing.• praktische handvatten waarmee je direct aan de slag kunt.• uitdagende intermezzo's van toonaangevende experts als Toon Gerbrands, Arend Ardon, Jaap Peters en Joseph Kessels.
    Voir livre
  • Extreem klantgericht - Zakelijk onweerstaanbaar met waardevolle klantrelaties - cover

    Extreem klantgericht - Zakelijk...

    Daniëlle de Jonge

    • 0
    • 0
    • 0
    One size fits none. Zeker als het om klantgerichtheid en commercie gaat! Klanten verwachten exclusieve persoonlijke aandacht vanaf het allerprilste contact en willen onderdeel zijn van het hele commerciële proces, niet slechts het eindpunt. Ze zoeken naar bedrijven die maatschappelijke – ecologische en sociale – impact creëren. De klant van vandaag hecht grote waarde aan wederzijdse betrokkenheid. Dat vraagt om een eigentijdse aanpak van klantgerichtheid, acquisitie en relatiebeheer. Niks doen is geen optie!Doing good voor klant en maatschappij: dáár ligt je onderscheidende kracht. In dit boek ontdek je hoe je een extreem klantgerichte aanpak ontwikkelt en je commerciële vaardigheden en technieken aanscherpt. Mét oog voor de zakelijke doelen van jouw bedrijf. Daniëlle de Jonge geeft je volop praktische tips om meteen toe te passen en komt met aansprekende voorbeelden ter inspiratie. Zo word ook jij zakelijk onweerstaanbaar aantrekkelijk in alle opzichten!• Het model van extreme klantgerichtheid laat de cruciale factoren van commercieel succes zien.• De praktische insteek van het boek helpt je om van belevenis naar betekenis te bewegen.• De nieuwe standaard voor toekomstgericht zakendoen ligt direct binnen handbereik.
    Voir livre
  • Ga hosselen - Geld verdienen door ondernemend te leven - cover

    Ga hosselen - Geld verdienen...

    Jeanine Schreurs

    • 0
    • 0
    • 0
    Ontdek hoe je de kunst van het geld verdienen leert.MEER ZOALS DITVind je dit interessant? Klik voor meer op de serie Persoonlijke Ontwikkeling en Gezondheid bij dit boek.OVER DIT BOEKVergeet die ren-je-rot baan, kies liever voor een ondernemende levensstijl en ga hosselen. Hosselen heeft de toekomst.Een hosselaar is niet afhankelijk van één inkomstenbron. Hij scharrelt zijn kostje bij elkaar met verschillende activiteiten die samen genoeg opleveren, genoeg voor een leuk leven.Een hosselaar is streetwise: een ondernemend multi-talent dat kansen grijpt en risico's spreidt. Geld verdienen wordt weer een levenskunst die je al doende ontwikkelt.• Wat is jouw sociale en emotionele kapitaal?• Welke kansen bieden grote maatschappelijke trends?• En hoe maak je van zo'n kans een geldkraantje?Dat ontdek je allemaal in dit boek boordevol goede ideeën en slimme voorbeelden.INTERESSES• Ondernemen• Hosselen• Geld verdienen• Freelance• Zzp• Creatief• Leefstijl
    Voir livre
  • Ondernemen met impact - Leiderschapslessen van en voor ambitieuze ondernemers - cover

    Ondernemen met impact -...

    Arko van Brakel

    • 0
    • 0
    • 0
    Ontdek hoe je impact maakt door AAN in plaats van IN je business te werken.MEER ZOALS DITVind je dit interessant? Klik voor meer op de serie Ondernemen en Werk bij dit boek.OVER DIT BOEKWij mensen kunnen een positieve impact op de wereld hebben door te ondernemen, werken en organiseren als een ecosysteem, in harmonie met onze omgeving.Dit vraagt een leiderschapscultuur die niet is gebaseerd op macht of controle, maar op het vertrouwen dat mensen die thuis grote besluiten kunnen nemen dat ook op hun werk kunnen.Hierdoor ontstaat een ondernemende en innovatieve cultuur. Als bonus wordt werk leuker, gezonder en succesvoller en ontstaat een duurzamere verdeling van winsten en opbrengsten. Ondernemen in harmonie met de omgeving betekent dat er ook aandacht is voor welvaart en welzijn.Dit boek helpt je als leider en ondernemer om impact te hebben door aan je business te werken in plaats van in je business te verzanden.Ook als die business onderwijs, zorg of een sociale onderneming betreft. Het geeft je de handvatten om betere besluiten te nemen en een high-performance organisatie te bouwen.In dit boek worden bekende en minder bekende praktijkvoorbeelden afgewisseld met wetenschappelijke inzichten en de soms zeer persoonlijke ervaringen van de auteur. Arko van Brakel heeft dan ook maar één doel met dit boek: jou inspireren om te ondernemen met impact.INTERESSES• Leiderschap• Ondernemen• Innovatie• Leiderschapscultuur• Besluitvorming• Waardecreatie
    Voir livre
  • Hard gaan met de beste mensen - Zo groeien Swapfiets Bynder en Voys dankzij toptalent - cover

    Hard gaan met de beste mensen -...

    Team Sprout, Alex van der Hulst

    • 0
    • 0
    • 0
    Je product? Je klanten? Jij, als briljante ondernemer?Hou toch op: het zijn je medewerkers die het groeisucces van je bedrijf maken of breken. En daarom is 'personeel' geen agenda-moetje dat je er aan het eind van de dag even bij doet.Nee, het moet absoluut top of mind zijn. Je moet je mensen koesteren. Zorgen dat ze zich met plezier inzetten voor de missie van je onderneming en alles krijgen om optimaal te kunnen samenwerken.Hard gaan met de beste mensen is een compacte gids voor ambitieuze ondernemers die sneller willen groeien. Daarvoor putten ze uit praktisch toepasbare wetenschappelijke inzichten en de beste tools en methodes.Je leert met deze gids ook hoe je een groeicultuur cultiveert, hoe je je eigen leiderschap verder ontwikkelt en hoe je de beste teams samenstelt.En vooruit, omdat niet alles rozengeur en maneschijn is, zetten we er ook op in dat je mensen als ware ambassadeurs je bedrijf weer verlaten.
    Voir livre