أُمُّ نِبالٍ أُمٌّ شديدةُ القلقِ واسعةُ الخيالِ، حتَّى نالتْ وسطَ عائلتِها لقبَ "ملكةِ الدراما". هلْ تعرفونَ معنى هذا اللقبِ؟ وهلْ لديكمْ في العائلةِ أو بينَ الأقاربِ والأصدقاءِ مَنْ يستحقُّ هذا اللقبَ؟ ما عليكمْ إلا أنْ تقرأوا هذهِ القصةَ الطريفةَ كيْ تعيشُوا يومياتِ أسرةِ نِبالٍ الحافلةِ بمواقفِ الدراما الغريبةِ العجيبةِ! ولكنْ مهلًا، الدراما ليستْ طريفةً دائمًا! وعندَئذٍ لا بدَّ منْ إيجادِ حلٍّ لها.
كيف، ومتى، وأين تغيّرت المهنة خلال مئة وخمسين عاماً؟ 1- ويليام هوارد رَسِل: الرجل الذي اخترع المراسلة الحربية. 2- إدنا بوكانان: أفضل مراسلة مختصّة في الجرائم على الإطلاق. 3- أ. ج. لايبلنغ: الظريف المشهود له وفقاً لمعايير الكتابة. 4- جورج سلدز: مراسلٌ أثار حنق المسؤولين والعتاة. 5- نيللي بلاي: أفضل مراسلة متخفية في التاريخ. 6- ريتشارد هاردنغ ديفيز: أحد أهم المراسلين الوصفيين. 7- جي. أ. ماك غاهان: ربما كان صاحب أعظم تقرير إخباري. 8- جيمس كاميرون: المعلّق المختص بالشؤون الأجنبية. 9- فلويد جيبونز: المثال الأعلى للمراسل الساعي في مهمة. 10- هيو مكلڤاني: أفضل كاتب استعمل الكلمات في الصحافة. 11- إيرني بايل: المراسل الذي لم ينس الناس الذين كتب لأجلهم. 12- آن ليزلي: المراسلة الأكثر تنوعاً وغنى في الموضوعات. 13- ماير برغر شيخ المراسلين. العبيكان للنشرZum Buch
تبيَّن من استطلاعٍ جرى حديثاً أن ثمانيةً من كلِّ عشرة أمريكيين يَشعرون بأن غياب الاحترام والكياسة مسألةٌ خطيرة؛ وأن أربعةً من كلِّ عشرة يعترفون بأنهم يسيئون التصرف. هل تريد أن تكون جزءاً من المشكلة، أم جزءاً من الحل؟ كتاب لا تأخذ الفطيرة الأخيرة يزوِّدك بالأدوات التي تحتاج إليها لتكون واثقاً من نفسك، وبالِغَ الدقة في أيِّ موقفٍ من مواقف العمل-بدءاً من الإعلان إلى العرض، ومن لقاء العمل الجماعي إلى مفاوضات توقيع العقد، وما بين ذلك. وباستعمالك لهذا الكتاب، ستُجيد بسهولةٍ فنَّ حديث المجاملة، وأصولَ تقديم الأشخاص في العمل، وكثيراً من الأمور الدقيقة في غداء العمل. ولن تشعر بارتباكٍ في أيِّ موقفٍ من مواقف العمل ثانية! لا تأخذ الفطيرة الأخيرة يكشف أسرار آداب السلوك في العمل ويبيِّن فوائدها وأساليب إتقانها. تعلَّمْ: • أصولَ التقديم الصحيح للأشخاص في العمل. • فنَّ تكوين الانطباع الإيجابي الأول. • إرشاداتٍ سهلةً جدّاً في حديث المجاملة. • كيف تتدبَّر المواقف الصعبة. • كيف تعمل في قاعة الاجتماعات ببراعة. • الاختلافاتِ الواسعةَ في قواعد آداب السلوك في مختلف أرجاء العالم. حَصِّل المعرفة التي تمكِّنك من فِعْل الأشياء على وجهها الصحيح في أيِّ موقعٍ من مواقع العمل، فبذلك تستطيع التركيز بحريةٍ على أغراضك الحقيقية دون أن تُجهد فكرك بأصول استعمال سكين المائدة وشوكة الطعام، أو بكيفية الترحيب بزميلٍ أجنبي. وفي الوقت الذي تكون فيه المؤسساتُ والتسلسل الهرمي المعياري في تغيُّرٍ مستمرٍ، فإن الحكمة في استعمال دقائق الأمور تتيح لك أن تكون متميِّزاً في جميع علاقات العمل، من جهةِ صحتها ورسوخها وخلوِّها من العيوب. العبيكان للنشرZum Buch
إن هذا الكتاب ثروة معرفية عن ماضي الصين والهند وحاضرهما ومستقبلهما، يوضح فيه المؤلف ـ وهو أستاذ كرسي خورخي بولوليمان في كلية هارفارد للأعمال ـ كيف أنهما ستصبحان خلال عقود قليلة ثاني وثالث أضخم اقتصادين في العالم على الترتيب، وستستحوذان على نحو 40% من تجارة العالم من ناحية القوة الشرائية. ويبين مدى التنافس بين الولايات المتحدة كقطب أوحد في الاقتصاد العالمي وبين الصين والهند كاقتصادين صاعدين بقوة نحو القمة، وسحب البساط من تحت أقدام الولايات المتحدة، إضافة إلى عرضٍ موجز لبعض الجوانب الحضارية في تاريخ البلدين اجتماعيا وسياسيا ودينيا مع إعطاء لمحات اقتصادية من تاريخ البلدين معا، إلى جانب عقد بعض المقارنات بين أشهر المدن في الصين والهند لإظهار الاختلافات الراديكالية بينهما، ثم المقارنة بين الجوانب الصحية في البلدين من حيث تقديم الرعاية الطبية للمواطنين في كلتيهما. كما يبرز المؤلف كيف أصبحت الهند عملاق البرمجيات في العالم، ويوضح أيضاً بعض أشكال التعاون الاقتصادي بين البلدين وكيف أنهما لغنى مواردهما يكمل بعضهما بعضاً. العبيكان للنشرZum Buch
ماذا لو لم يوقع حسام وإبراهيم للزمالك؟ ماذا لو استمر الثنائي في الأهلي؟ ماذا لو قرر المستشار جلال إبراهيم منح رضا عبدالعال مبلغ 75 ألف جنيه؟ هل تتخيل أن دعوة على العشاء غيرت مجرى تاريخ برشلونة ورونالدو؟! وماذا إن قالوا لك أن أول كرة اكتشفت كانت في مقابر المصريين القدماء وأنها كانت مصنوعة من القش وقشور الحبوب وملفوفة بالكتان الملون؟ بحر من الأسرار تطير في سمائه الأسئلة، ومفاتيح الإجابات ينقلها لنا ""الحريف"" بأسلوب ممتع ومشوق، كل ما علينا فعله هو أن نجلس في هدوء ونستمع ونؤمن أن كرة القدم تستحق ذلك، وأن مثلها مثل الموسيقى والسينما، يليق بها الانتظار حتى بعد انطلاقة صافرة الحكم، يليق بها البحث والوصول والإبداع، وأن يكن لها قاموسًا خاصًا لا يليق إلا بها.Zum Buch
إن انتشار التمسك بالقيم والعمل بها دليل على رقي الحياة الإنسانية والاجتماعية في كل حدود حياتنا من تعاملنا مع صغارنا، حتى أعلى المستويات في كل صور التعامل مع الجميع حولنا .وأشعر بكثير من الأسى أن كثيرًا من قيمنا قد أهمل من بعض المتهاونين في التحلي بهذه القيم التي لو تمسكنا بها جميعًا، وجاء سلوكنا على نهجها لكنا الأمة المثالية حقًا، ولما أصابنا هذا الوجع المتعدد الألوان الذي تعانيه الأمة الإسلامية اليوم .العبيكان للنشرZum Buch
الفوز في كل صفقة: في العمل، في البيت، في كل مكان، يحتاج إلى الجرأة في التفاوض «بعد كل ما تعلمته من وارن بوفيت، أجد كتاب الجرأة في التفاوض ضرورة لا غنى عنها لكل من يريد تحسين ثقته بعالم الأعمال والمفاوضات. الكلمة المفقودة في منهج (الأمنية-الرغبة-إيقاف التفاوض) هي: مدهش!». ماري بوفيت، كاتبة ومؤلفة. «باتباع إستراتيجية الخطوات الثلاث التي ابتكرها دونالدسون، سيثق القراء بقدرتهم على النجاح في أي مفاوضات». توم أورتنبيرغ، رئيس شركة «ليونزغيت فيلمز». «لكل من يحتاج إلى تعلم كيف يحصل على ما يريد بكرامة واعتزاز». هارفي مكاي، مؤلف وكاتب «نحن نتفاوض كل يوم، في العمل والحياة. ومنهج الأمنية-الرغبة-إيقاف التفاوض في كتاب الجرأة في التفاوض، مقاربة فاعلة للتوصل إلى حلول ناجعة عبر فهم أهدافك وأهداف خصمك». توم جيمس، كبير المديرين التنفيذيين ورئيس شركة «ريموند جيمس فايننشال». «في أي مسعى، تجاري أو غيره، يعتمد على العقود المربحة، يبدو احتمال العائد على استثمار منهج التفاوض الذي ابتكره دونالدسون (الأمنية -الرغبة- نقطة إيقاف التفاوض) لا حدود له فعلاً». بوب أوهلر، رئيس/كبير المديرين التنفيذيين، شركة إم دبليو إتش غلوبال. العبيكان للنشرZum Buch
